• 首 页 期刊介绍 征稿启事 投稿必读 合作期刊 学历提升 期刊常识 论文大赛 汇款说明 联系我们
    版权信息

    主管:

    南充市文学艺术界联合会

    主办:

    南充市文化教育交流中心

    出版:
    《读与写》编辑部

    社址:南充市育英路131号

    邮编:637000

     

    业务总管:张德宝

    联系电话:13815774234

    业务QQ1776445847

     

    业务主办:樊道红

    联系电话:13645247926

    业务QQ:3013766838


    执行主编:李玲

    电话:15151157836

    业务QQ:2105537569

     

    市场营销:林英娟

    联系电话:18905061355

    业务QQ:  515800853

     

    【华东办事处】

    联系人:百年树

    业务QQ:2952295972

    电话:15321976096

     

     

    特邀编辑:

    陈  玉 QQ:185178460

    冯  军 QQ:1547294293

    刘玉喜 QQ:535636229

    高万能 QQ:1546817310

    张增明 QQ:8384196

    朱雅文 QQ:1578056674

    王 琳 QQ:957563982

     

    国际刊号:ISSN1672--1578

    国内刊号:CN51-1650/G4
    邮发代号:62-230

    广告经营许可证:

      南工商广字266号


    咨询电话:
    主编室:13815774234
    编辑部:13645247926

    发行部:15321976096

    财务室:0527-84999668


    查稿:

    0527-84999668(总编室

    0817-2815858【维普】

    010-563375420【万方】

     

    投稿邮箱:

    1776445847@qq.com

    103543739@qq.com

     

    社长/总编:王 荣

    执行主编:唐 鸿

     

    总编助理:徐志英

    编辑总监:张德宝

    发行总监:百年树

    办公室主任:宝哥

     

    编辑:黄清  张增明

    余萍 繁浅 北木  辛和

    流程:罗迎春

    校队:黄清  余萍

    美编:苟亚飞

     

    本刊所有文章不代表本刊编辑部观点,文责自负,除非特别声明。本刊如有出现印装质量问题,请向本刊编辑部调换。

    友情连接
    期刊网
    中刊网
    中国期刊网
    全国教育创新科研网
    教育课题管理网
    全国教育发展研究成果大赛
    数字出版物超市
    国家税务总局增值税发票查验平台
    中国教育科学研究网
    中国记者网
    博看网
    教育阅读网
    国家教育科研网
    龙源期刊网
    国家广播电视总局
    中华人民共和国新闻出版广电总局
    万方数据
    维普资讯网
    中国知网
    (中国知网)课题协同研究平台
      首页 -> 期刊常识 -> 中小学教师职称评审工作的有关政策说明  
    中小学教师职称评审工作的有关政策说明
    发布日期:2014-07-31 16:53:21

    一、年限的计算
    (一)任职资格的起算时间
    教师专业技术资格的任职时间,由各级评委会评审通过后,经批准组建该评委会的职称工作部门批准发文之日起算。
    (二)专业技术资格年限(职龄)的计算
    专业技术人员的职龄从签订聘约、被聘任之日开始计算。各专业技术资格试行条例(技术资格评审条件)的任职条件所提的任某级职务的年限,是指实际被聘任的年限。为此,今年任职年限计算的截止日期是20051231日。

    二、职称报评材料的有效性
    根据市职称领导小组办公室文件规定,今年职称报评的有效材料(除信息化素质教育考核和继续教育公修课外)应为聘任现专业技术职务到上一年度末的材料。从2007年起在职称晋升报评中凡提供当年材料的,均视作无效材料。

    三、申报教师专业技术资格的基本条件
    (一)申报中学高级教师专业技术资格的基本条件
    1.
    任职年限、学历要求:
    获得博士学位后,取得中学一级教师或小学高级教师资格并履行其职责2年以上;
    获得硕士学位,取得中学一级教师或小学高级教师资格并履行其职责4年以上;
    大学本科毕业从事教学工作,取得中学一级教师或小学高级教师资格并履行其职责5年以上;
    从事小学教学工作申报中学高级教师资格的人员(以下简称小中高),1979年底以前从事教学工作,取得大学专科学历后从事小学教学工作满12年、取得小学高级教师资格并受聘小学高级教师6年以上。
    2.
    在任职年限、学历符合申报中学高级教师资格条件的同时,原则上必须坚持在教学第一线,是学校公认的教学骨干,工作量基本达到规定的要求,任教以来担任班主任工作(或负责团队工作、教育教学管理工作)5年以上(其中任现职以来担任班主任工作不少于2年),或任现职以来担任班主任工作3年以上,且具备下列基本条件之一:
    从教以来曾担任过1次大循环或2次小循环的教学工作,或连续担任3届毕业班的教学工作;
    在担任中学一级教师期间,曾获市()、区以上优秀教育工作者或优秀班主任荣誉称号;
    是教研组长以上的教学骨干,或在指导学生课外兴趣小组和运动队工作中取得成绩,由其指导的学生在市()、区一级竞赛中获奖或本人在市()、区以上学科评优活动中获奖;
    学校领导或中层干部,应坚持兼课并符合规定的教学工作量,教学效果较好,其负责的管理工作取得显著成绩。

    ()申报中学一级教师专业技术资格的基本条件
    1.
    任职年限、学历要求:
    获得双学士学位,取得中学二级教师资格并履行其职责3年以上;
    具有大学本科学历或大学专科学历,取得中学二级教师资格并履行其职责4年以上;
    1979年底前从事教学工作,1995年底前取得中学教师专业合格证书,从教20年,取得中学二级教师资格并履行其职责6年以上。
    2.
    在任职年限、学历符合申报中学一级教师资格条件的同时,还必须达到学校规定的工作量,担任班主任工作(或负责团队工作、教育教学管理工作)3年以上,且具备下列基本条件之一:
    任中学二级教师期间,在毕业班任教2年以上或担任过一轮循环教学工作;
    积极开展课外活动,指导的学生在市()、区一级教育行政部门组织的竞赛中获奖,或本人在市()、区以上的学科评优活动中获奖;
    在担任中学二级教师期间,曾获市()、区以上优秀教育工作者或优秀班主任等荣誉称号,或有两次被评为校先进工作者、优秀班主任或年度考核等次为优秀或受嘉奖奖励。

    ()申报小学高级教师专业技术资格的基本条件
    1.
    任职年限、学历要求:
    具有中师学历,从事教学工作满9年,取得小学一级教师资格并履行其职责5年以上;
    大专专科学历,取得小学一级教师资格并履行其职责5年以上;
    大学本科学历,取得小学一级教师资格并履行其职责3年以上;
    1979年底前从事教学工作,1995年底前取得小学教师《专业合格证书》,教龄满20年,取得小学一级教师资格并履行其职责6年以上;
    2.
    在任职年限、学历符合申报小学高级教师资格条件的同时,还必须具备和中学一级教师相同的基本条件之一。

    四、破格申报问题
    凡学历或任职年限未达到规定的教师申报高一级教师职务任职资格,均视为破格申报。对破格申报人员要从严要求,原则上按照《江苏省中、小学教师职务任职资格评审条件(试行)》(苏职称[2003]9号)规定的破格条件掌握。
    在具体执行过程中,不符合规定任职年限晋升高一级职务者,原则上任现职需在3(3)以上。1957()以后出生的教师原则上不实行学历破格晋升(省职称工作职能部门有文件规定的人员除外)。

    五、关于任职资格和学历的说明
    (一)凡19661231日以后出生的中学教师申报晋升中学一级教师职务原则上应取得本科或双专科学历、小学教师申报晋升小学高级教师职务原则上应取得大学专科学历。
    (二)对年龄在四十周岁(含)以下的四星级高中教师和三十五周岁(含)以下的其他高中教师原则上须取得硕士研究生学历(或学位)方可申报中学高级教师资格。今年作为过渡,上述对象如不符合学历要求,须为在读教育硕士,或在教育教学、教研科研等方面取得显著成绩。
    (三)凡1956年(含)以前出生的农村中学和薄弱学校的教师及1951年(含)以前出生的其他初中教师,从教15年以上,取得双专科学历,经审核和考核教育教学教研效果显著,达到中学高级教师职务任职资格者,任期内综合考核为优秀者,可不作为学历破格。
    其他人员,凡取得省教育厅认可的双专科学历(其中必须有一个专业学历与所申报专业相同),在申报晋升专业技术职称时可作为已符合破格条件中的一条对待。但对1957年(含)以后出生的人员,申报晋升高级职称必须具备本科学历或符合有关破格要求。
    (
    )1956年底前出生的初中教师,高中(中专)毕业后参加工作、教龄满20年,担任中学一级教师并履行其职责6年以上,取得大学专科学历满15年的,经审核和考核教育教学教研效果显著,达到中学高级教师职务任职资格,任期内综合考核为优秀者,可不作为学历破格。其它人员须具备破格条件中的一条必备条件。
    (
    )对先工作后学历者,如取得后学历是具备规定学历且所学专业与从事专业相同或相近,在职称报评时按正常晋升条件掌握;不符合上述要求的,按破格处理。
    1979
    年底以后参加工作的教师,必须取得规定学历才能评聘相应的专业技术资格。根据锡职办[2000]2号文规定,对1979年底以后参加工作,且中专毕业后、职龄满15年以上的专业技术人员,符合申报系列所规定的相应破格条件,考核优秀的,允许破格报评中级任职资格。

    六、关于年度考核
    任现职以来年度考核在合格以上者,方可申报高一级教师职务。破格晋升人员任期内年度考核须有两次以上优秀或任期内年度考核有一次优秀、并在非同一年度获得本单位(含)以上的各类表彰。年度考核有一次基本合格或未定等次,延长职龄1年;年度考核为不合格,须年度考核连续三年(含)合格以上,方可申报。

    七、论文问题
    凡申报中学高级教师资格者,要提供有一定质量的联系教育教学实际的论文3篇以上,其中经市教育行政部门组织专家鉴定通过的论文至少2篇(其中至少有一篇与申报学科相同)。申报中学一级、小学高级教师资格者提供论文至少2篇(其中须有一篇发表或县、区级以上获奖),且均须经过学校审定通过,其论文内容原则上要与申报的专业相对口。

    八、引进或调入人员的评审
    ()凡从外地引进到同系列学校内任教的中、高级教师任职资格的确认,可提供个人档案和有关材料及时报市职称办审核并按规定统一办理确认手续,审核未通过的教师不得聘任。
    (
    )已具备非教育系列同级专业技术资格的人员,在中小学从事教育教学工作一年以上,现从事教学的专业与原从事专业相同或相关,经考核已具备同级别教师系列职务的任职条件的,可报评中小学教师相应的专业技术资格。
    (
    )部队转业军人调入教育系统后,现在专业技术岗位上工作,具备所申报专业技术资格相应学历和专业技术工作经历的,可以直接报评相应的专业技术资格。

    九、职称外语和计算机考核要求
    仍按照锡教职称(2004275号文件精神及市职称部门的有关规定执行。

    十、企业中小学教师职称评审工作参照本说明执行。

     
     

    打印本页 || 关闭窗口
     
     

    Copyright © 2006-2014 《读与写》杂志编辑部(www.www.mdcslbz.com)版权所有 未经许可不得转载、复制、摘登或结集出版
    《读与写》杂志编辑部 电话:13645247926,业务主管:张德宝 联系电话:13815774234 业务QQ:1776445847
    若您有意与本站合作,或对本站有任何意见或建议,请您联系我们 【0527-84999668】备案号:苏ICP备10208050号

                 策划:宿迁百年树文化传播有限公司  江苏常青树文化发展有限公司

     
    彩票购买平台